Wettbewerbsvorteil BGM

Was die Gesundheit in Ihrem Unternehmen wert ist

Die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter ist die Basis Ihres Geschäftserfolges.

Daher lohnt es sich, bei allem die Gesundheit "mitzudenken". Das gelingt mit einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement und hat zudem viele Vorteile für Ihr Unternehmen, die Mitarbeiter und sogar Ihre Kunden: 

höhere Produktivität und Qualität der Arbeit

größere Arbeitszufriedenheit und Motivation

Erhalt der Arbeitsfähigkeit

Bessere Unternehmenskultur, besseres Betriebsklima, mehr kollegiale Zusammenarbeit

Größere Identifikation mit dem Unternehmen

Höhere Mitarbeiterbindung, geringere Fluktuation

       Höhere Leistungsfähigkeit

weniger krankheitsbedingte Fehlzeiten

attraktiveres Arbeitgeberimage

zufriedenere Kunden

       Vorbereitung auf die Folgen des Demografischen Wandels

In die Gesundheit zu investieren lohnt sich

Experten weisen auf einen positiven Return on Investment (ROI) hin. Die Quote für Einsparungen durch die Senkung der krankheitsbedingten Fehlzeiten liegt bei 1 : 2,73 (Quelle: DAK, Betriebliches Gesundheitsmanagement. D960-40010 / Stand 12/18). Nachfolgend finden Sie aktuelle Angaben zu den häufigsten Ursachen für Krankschreibungen.

AU-Tage nach Diagnosen
AU-Tage nach Diagnosen, https://www.baua.de/DE/Themen/Arbeitswelt-und-Arbeitsschutz-im-Wandel/Arbeitsweltberichterstattung/Arbeitswelt-im-Wandel

Corporate Health wird immer bedeutender in unserer Gesellschaft

Gerade bei sich ständig verändernden Arbeits- und Lebensbedingungen, anderen Werten und einem späteren Renteneintrittsalter wird BGM immer wichtiger. Zudem ist die Gesundheit eines der 12 Megatrends, die das zukunftsInstitut (https://www.zukunftsinstitut.de) identifiziert hat.

Die nachfolgende Grafik des Zukunftsinstituts verdeutlicht die Komplexität des Themas Gesundheit und verortet auch die betriebliche Gesundheit (Corporate Health). Diese finden Sie entlang der hellblauen "Gesundheitslinie" mit all ihren Interdependenzen. Bitte klicken Sie zum Vergrößern auf die Abbildung, die sich in einem neuen Fenster öffnet.

Megatrend Map, zukunftsInstitut
Megatrend Gesundheit, Corporate Health, Quelle: WORKBOOK ENTWICKELN. Perception Driven Innovation. Zukunftsinstitut. 2017. Seite 49

Gesundheit gibt dem Leben einen Sinn und auch ein Ziel und ist kultureller Bestandteil  des modernen Lebens. Die psychischen und physischen Dimensionen werden immer enger miteinander verknüpft; Gesundheit und Zufriedenheit verschmelzen. Die Gesundheitskompetenz des Einzelnen nimmt zu, denn ein lebenslanges Lernen ist bereits Standard - privat und auch beruflich.

Erkennen Sie die Potenziale und Chancen, die mehr Gesundheit auch für Ihr Unternehmen bietet?

Stellen Sie sich einmal vor, Sie hätten ein System, mit dem Sie...

... Mitarbeiter an Ihr Unternehmen binden und potentielle Bewerber wie ein Magnet anziehen.

... durch mehr Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter die Produktivität, Ihre Umsätze und Erträge steigern können.

... die Leistungsfähigkeit- und Bereitschaft ihrer Belegschaft langfristig sichern können.

         ... den digitalen und demografischen Wandel attraktiv gestalten können.

Wir begleiten Sie auf dem Weg dorthin und arbeiten mit Ihnen kurz- und langfristig, operativ und strategisch, als Projekt- und Prozesspartner. Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen eine individuelle Strategie für mehr Gesundheit in Ihrem Unternehmen. Dabei beziehen wir Ihre MitarbeiterInnen aktiv mit ein und nutzen das Know-how für die Erstellung eines Umsetzungsplans. Wir begleiten Sie im demografischen und digitalen Wandel, beim Employer Branding, der gesunden Arbeitsgestaltung im Homeoffice, der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Erfahren Sie, wie wir Sie unterstützen können.